许董笑眯眯地问叶辰,“小叶,想不想当分公司产品推广部部长?”
“啊?”叶辰怀疑自己的耳朵听错了。
“什么!”王建也以为自己听错了。
分公司产品推广部部长,是个油水很高的职位。
原本,产品推广部部长是某董事的亲戚。
可惜前几个月身体检查,查出了大病,就辞职回家去了。
王建就“勉为其难”地身兼两职。
这段时间以来,王建每个月的工资加提成,就达到了几十万之多,比他们办公室所有人加起来的工资还要高。
说不眼红,是假的。
可谁又有能力取代他呢?
据说他已经用钱打通了上边的关系,上边儿也打算睁只眼、闭只眼,让他继续身兼两职。
可今天,许董来了,问叶辰要不要做产品推广部部长。
“许董,小叶还太年轻,这块儿工作他拿不起来!而且,他刚刚还迟到了,就他这种工作态度,也不能将这个职位给他呀!”
王建言辞之恳切,要不是许董自己知道怎么回事,还真要被他唬弄过去了。
“叶辰迟到是另有隐情,我说了,全勤给他,不许扣。另外,我给他这个职位,也是想给年轻人一个锻炼的机会。”
“谢许董事长!”
说话间,叶辰已经迅速收拾好了自己的东西。
产品推广部部长,底薪1万,绩效提成为卖出成产品总价的1‰。
碰到双十一、双十二的时候,简直赚翻了。
王建拼命用眼神暗示叶辰,不许他乱动。
叶辰也回看过去,仿佛在说,王总,我也想拒绝,可我的身体不允许!
“哈哈!跟我客气什么,小叶!”许董拍了拍叶辰的肩膀,“走!我要去你的新办公室坐坐。”
“好!”叶辰抱着文件箱,打头走着。
“小王,泡茶来!”许董还不忘回头说了一句。
见两人有说有笑地进了办公室。
王建差点要气晕了,扶着桌边才没倒下,看到陈丽,一挥手,气呼呼地说:“还不快去倒茶!”
“好的王总!”陈丽愣愣地起身。
其他员工面面相觑,这五分钟到底发生了什么?
原本要扣叶辰的全勤,却没有扣成,反而被董事长空降成了产品推广部部长!
分公司要变天了?
许董坐在一旁喝着茶,看叶辰慢慢地收拾着,他的心情还不宜太激动,找个地方先休息一会儿也好。
“叶辰,大叔刚刚的表现,还不错吧?”许董笑着问道。
“哈哈,一点破绽都没有。只是突然给了我这样一个职位,我怕我做不好,还给您脸上抹黑。”叶辰谦虚地说。
其实,叶辰的话,也是客气客气,毕竟产品推广部的部长,干的那些活也都是底下这些人干的。
部长只负责转述,需要把产品做成什么样子,最后审核一下就可以上传了。
只是拿提成这种活,要么有权,要么有人,不然肥差怎么可能落到普通人手里。
叶辰这是瞎猫碰上死耗子,救了人家董事长,换了个肥差。
“你的能力可以的,另外我也不是真的把你空降到这里,先给你两周时间的试用期,试用好了再转正。”许董一本正经地说,“你要是表现不好,还回做你的产品推广经理。”
叶辰忙点头。
王建在门口也听到了这句话,气得牙痒痒。
试用期两周?
整个沪上打听打听!
就没有一家公司的试用期是两周的。
最短的试用期也是一个月,像产品推广部部长这样的职位,即便是董事会的亲戚来了,也得试用两个月!
叶辰这个人到底是什么来路?
为什么能跟许董事长联系上,还让他这么维护?
可若是真有联系,不会让叶辰沉寂三年啊!真是让人费解!
许董走之前,嘱咐王建交接好工作,说过两天还要来看叶辰。
王建笑呵呵地点头称是,送走了许董。
叶辰坐在属于自己的办公室里,透过玻璃,还能看到外边工作的情况,甚至能看到一点点自己以前坐过的位置。
爽!
这也太爽了!
系统诚不欺我!
他就睡了一个懒觉,净赚三千不说,还救了董事长,升了官。
“叮!获得新任务。”
叶辰听到系统声音,兴奋不已,心中暗道:打开任务。
彩色任务界面一下子打开在玻璃前,除了叶辰,没有其他人能看得见。
“【搞砸新品推广】:宿主要竭尽自己所能,将公司推广的新品搞砸。
搞砸标准:获得100,000震惊值。(当前震惊值:359/100000)
任务奖励:获得震惊值一比一兑换现金一次。”
叶辰皱起了眉头。
什么?
让他搞砸新品推广?
许董大叔的茶还没有凉,这边系统就撺掇着让他背叛大叔了。
合适吗?这合适吗?
看到震惊值可以1:1兑换现金的时候,叶辰觉得太合适了。
那么让他来看看,这个倒霉催的新品是哪个厂家的什么产品吧。
八个核桃。
一种核桃乳饮品,厂商这边诉求是,重点突出八个核桃的补充优质蛋白、补脑的功效。
马上就要进入到考试季,小升初、中考、高考。
如果营销得好,这个产品会卖火爆到断货。
家长、学生会因为想要多考几分,一箱箱下订单。
叶辰对做好“八个核桃”产品推广,一点问题都没有。
只是怎么搞砸新品推广,他还真没什么经验。
“叮!是否启用bug生成器?”
对啊,他还有这个神器!
“启用bug生成器!”叶辰忙应下。
“滋——滋——”
突然,叶辰对面的办公室小型打印机启动了,吐出一张纸。
谁呀!
外边的公用打印机不用,联机联到他办公室来了!
叶辰走过去一看,刚想开口,发现上面的标题是“八个核桃推广计划”。
再看下去,叶辰的眼睛瞪得跟铜铃一般大。
哪里是推广计划,分明是作死计划!
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